• Als erfahrener Spezialist suche ich im Auftrag meiner Mandanten Führungskräfte in Vertrieb und Marketing.
  
  
• Absolute Vertraulichkeit ist für mich selbstverständlich.
  
  
• Ich freue mich auf Ihre Initiativbewerbung.
  
  
• Senden Sie mir Ihre vollständigen Unterlagen, schildern Sie mir Ihre beruflichen Ziele und teilen Sie mir Ihre Gehaltsvorstellungen mit. Ich trete gleich nach Eingang Ihrer Daten mit Ihnen in Kontakt.
  
  
• Der Einfachheit halber bevorzuge ich Ihre Bewerbung per Email unter Diese E-Mail-Adresse ist gegen Spambots geschützt! JavaScript muss aktiviert werden, damit sie angezeigt werden kann.

Allen Bewerbern, die im Auswahlprozess nichts dem Zufall überlassen möchten, sei an dieser Stelle mein Buch "Der große Ratgeber für Bewerber - Insider-Tipps direkt vom Entscheider" empfohlen. In diesem eBook habe ich meine Erfahrungen aus über 10 Jahren aktiver Personalarbeit niedergeschrieben. Das Buch beschäftigt sich mit u.a. mit den häufigsten Fehlern, die im Bewerbungsprozess begangen werden und zeigt dem Leser, wie er sich im Auswahlverfahren von seinen Mitbewerbern abheben kann.

Nähere Informationen und eine Leseprobe finden Sie auf: www.bewerberratgeber.de